Karenzvertretung im Bereich „Öffentlichkeitsarbeit“ gesucht

Das aspern.mobil LAB, das urbane Mobilitätslabor der aspern Seestadt, sucht für die Kommunikationskanäle und Öffentlichkeitsarbeit eine Karenzvertretung (Teilzeit, 8 Wochenstunden) – von Mitte Mai 2022 bis September 2023.

Ihre Aufgaben:

Laufende Tätigkeiten

Professionelle Betreuung / Monitoring / Erstellung von Beiträgen: Social-Media-Kanäle (Facebook, Instagram, Twitter) sowie der aspern.mobil LAB-Website
Planung und Koordination von Kommunikationsmaßnahmen
Regelmäßige Teilnahme an Besprechungen / Jour Fixes
Kontakt und Austausch zu Kooperationspartner*innen
Enge Zusammenarbeit mit den FUJ-Praktikant*innen
Fallweise administrative Tätigkeiten (Protokollieren, Terminkoordination, etc.)

Punktuelle Tätigkeiten

Veranstaltungsorganisation und -öffentlichkeitsarbeit: Zeitpläne erstellen; Texte formulieren / adaptieren; Plakate / Grafiken erstellen; Verteilung an Multiplikator*innen, …
Projektseiten erstellen auf der aspern.mobil LAB-Website
„Korrektur“-Lesen von bestehenden Texten, Printprodukten, Websites
Monatlich 1-2 Dienste im Büro in aspern Seestadt als lokale Anlaufstelle für interessierte Bürger*innen (OPEN.mobil LAB)

Ihr Profil:

Umfassende Kenntnisse im Umgang mit Social-Media-Kanälen
Gute Kenntnisse der Adobe Creative Cloud-Programme (InDesign, Illustrator, Photoshop, Premiere Pro)
Erfahrungen in der Dokumentation von Veranstaltungen (fotografisch, filmisch, ..)
Affinität zum Thema Mobilität und Bürger*innenbeteiligung
Interesse bzw. idealerweise Erfahrung im Veranstaltungsmanagement
Flexibilität, Offenheit, Organisations- und Kommunikationsstärke
Selbstständigkeit, rasche Auffassungsgabe und hohe Einsatzbereitschaft
Souveränes Auftreten sowie sicherer Umgang mit rasch ändernden Konstellationen
Abgeschlossenes Bachelorstudium

Wir bieten:

Werden Sie Teil des transdisziplinären aspern.mobil LAB-Teams
Interessantes & abwechslungsreiches Aufgabengebiet an der größten technischen Universität Österreichs
Dynamisches sowie flexibles Arbeitsumfeld
Breites internes & externes Weiterbildungsangebot
Helfen Sie mit Innovation in der Mobilitätsforschung zu fördern!

Die Entlohnung erfolgt entsprechend dem Einstiegsgehalt gem. § 49 (3) Kollektivvertrag der Universitäten und beträgt bei einem wöchentlichen Beschäftigungsausmaß von 8 Std. (1) mit Bachelorabschluss mind. EUR 442 brutto/Monat; (2) mit Diplom-/Masterabschluss mind. EUR 611,72 brutto/Monat. Die Anrechnung von tätigkeitsbezogenen Vordienstzeiten ist möglich.

Wenn Sie diese Tätigkeit anspricht, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Gehaltsvorstellung und Bekanntgabe Ihrer Verfügbarkeit) bis 15.04.2022 per Email an magdalena.buerbaumer@mobillab.wien. Bei Rückfragen steht Ihnen Magdalena Bürbaumer unter Tel.: 01 588 01 280 519 gerne zur Verfügung.Die Bewerber*innen haben keinen Anspruch auf Abgeltung angefallener Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstanden sind.

Das aspern.mobil LAB wird von der Technischen Universität Wien Fakultät für Architektur und Raumplanung, Institut für Raumplanung, Forschungsberiech Verkehrssystemplanung und Fakultät für Informatik, Institut für Visual Computing and Human-Centered Technology, Artifact-based Computing And User Research.

Weitere Informationen finden Sie unter aspern.mobillab.wien sowie auf unseren Social Media Kanälen

facebook.com/aspernmobillab, Twitter @aspernmobilLAB, Instagram aspern_mobil_lab